Annuaire des métiers des forces de l'ordre

Comment se repérer dans l'annuaire

L’annuaire recense 268 fiches réparties en cinq natures, afin de couvrir à la fois les métiers, les parcours de carrière et les affectations possibles. Les fiches « institution » présentent une administration et listent toutes les fiches qui s’y rattachent. Les fiches « métier » décrivent un métier du référentiel ROME avec ses appellations officielles. Les fiches « grade » détaillent un échelon de la hiérarchie d’un corps, avec sa grille indiciaire. Les fiches « unité ou affectation » décrivent une unité constituée ou un type d’affectation. Enfin, les fiches « spécialité » présentent une qualification exercée à l’intérieur d’un métier. La navigation se fait d’abord par institution, puis par type de fiche recherché.

Police nationale ou gendarmerie nationale

La police nationale est une force de sécurité intérieure civile relevant du ministère de l’Intérieur et des Outre-mer. Les policiers nationaux ont un statut civil de fonctionnaires de ce ministère. Ils peuvent notamment être syndiqués, sont soumis au devoir de réserve et ne peuvent faire grève. La gendarmerie nationale est définie par le code de la défense comme une force armée instituée pour veiller à l’exécution des lois ; elle participe à la défense de la patrie et des intérêts supérieurs de la Nation et est placée, pour ses missions de sécurité intérieure, sous l’autorité du ministère de l’Intérieur et des Outre-mer. Les gendarmes relèvent du statut général des militaires et conservent leur statut militaire.

Pour un candidat, ces différences ont des conséquences concrètes. En matière de logement, la police nationale ne prévoit pas de logement de fonction ; les policiers peuvent bénéficier de primes ou subventions pour se loger. Les gendarmes sont, pour leur grande majorité, logés en caserne de gendarmerie. En matière de discipline et de représentation, les personnels de gendarmerie sont soumis au statut général des militaires, avec un régime d’obligations spécifique, tandis que les policiers ont un statut civil de fonctionnaire et peuvent adhérer à un syndicat. La disponibilité et la mobilité sont également encadrées par des règles différentes, la gendarmerie insistant sur les obligations propres au statut militaire.

Les voies d'accès selon le diplôme

Les voies d’accès aux métiers des forces de l’ordre varient selon le niveau de diplôme et l’institution. Les dispositifs de recrutement précisent des conditions d’âge, de nationalité, de moralité, ainsi que des exigences d’aptitude physique et médicale. Des concours externes existent à partir du baccalauréat, tandis que certaines voies contractuelles ou de volontariat restent accessibles sans condition de diplôme. Avec un diplôme de l’enseignement supérieur, des concours d’officiers ou de commissaires sont ouverts, ainsi que des recrutements sur titres dans la gendarmerie nationale.

• Sans diplôme : Policier adjoint (police nationale) ; Cadet de la République (police nationale) ; Gendarme adjoint volontaire sur le terrain, GAV APJA (gendarmerie nationale) ; Réserviste dans la réserve opérationnelle de la gendarmerie (gendarmerie nationale), sous conditions d’âge, de nationalité et de moralité.
• Avec le baccalauréat : Gardien de la paix, concours externe (police nationale) ; Technicien de police technique et scientifique, concours externe (police nationale) ; Sous-officier de gendarmerie (SOG), concours externe (gendarmerie nationale) ; Sous-officier sur le terrain (SOG), parcours de recrutement (gendarmerie nationale).
• Avec un diplôme du supérieur : Officier de police, concours externe (police nationale) ; Commissaire de police, concours externe (police nationale) ; Officier de police, concours externe, session 2027 (police nationale) ; Officier de gendarmerie sur titres (gendarmerie nationale) ; Sous-officier en appui des opérations (CSTAGN), sélection (gendarmerie nationale), avec ouverture possible sans condition de diplôme pour certains profils internes.

Ce que l'on gagne en début de carrière

Le traitement indiciaire brut mensuel de début correspond au traitement calculé depuis l’indice majoré du premier échelon du grade, en appliquant la valeur du point d’indice de la fonction publique. Il ne tient pas compte des primes et indemnités éventuellement versées, qui viennent s’ajouter à ce traitement indiciaire. Les montants indiqués ici sont donc des montants bruts hors primes. Les fiches de grade présentes dans l’annuaire s’appuient sur les textes réglementaires qui fixent l’échelonnement indiciaire des corps et emplois concernés.

L’annuaire recense au moins 43 grades dotés d’une grille indiciaire officielle. Pour certains d’entre eux, le traitement indiciaire brut de début a été vérifié à partir des décrets publiés au Journal officiel. Le tableau ci-dessous reprend les traitements bruts mensuels de début pour ces grades, tels qu’ils ressortent des textes de référence disponibles dans le dossier.