Lieutenant-colonel de gendarmerie
Mis à jour le
Le lieutenant-colonel du corps des officiers de gendarmerie est un officier supérieur qui assume des responsabilités de commandement et de direction au sein de la gendarmerie nationale. Il intervient au niveau départemental, zonal ou central dans des postes à forts enjeux opérationnels et managériaux, après un parcours d’officier confirmé.
Le métier au quotidien
Le lieutenant-colonel de gendarmerie commande des unités de grande importance ou exerce des fonctions de haut encadrement dans des structures de commandement. Il participe à la conception, à la mise en œuvre et au contrôle de la politique de sécurité intérieure et de la planification opérationnelle, en contribuant à l’emploi des forces sur le terrain. Il encadre des officiers subalternes et des sous-officiers, anime la chaîne de commandement et veille à la discipline. Il est responsable de la préparation opérationnelle, de la gestion des moyens humains et matériels et du suivi de la performance. Il représente la gendarmerie auprès des autorités civiles et militaires, ce qui implique une forte dimension relationnelle et institutionnelle.
Comment y accéder
Le grade de lieutenant-colonel n’est pas accessible directement par concours externe. Il s’agit d’un grade d’avancement, réservé aux officiers de carrière déjà titulaires du grade de commandant (chef d’escadron). La promotion intervient au choix, après inscription au tableau d’avancement, parmi les officiers remplissant les conditions statutaires d’ancienneté, de valeur professionnelle et d’emplois tenus. Le nombre maximum de promotions est déterminé par l’application d’un taux de promotion à l’effectif des officiers promouvables. Les nominations se font en fonction du mérite et de l’ancienneté, par fractions de l’effectif des commandants, après quatre, cinq ou six années dans ce grade.
La formation
Il n’existe pas de formation initiale spécifique propre au seul grade de lieutenant-colonel. Les officiers de gendarmerie accèdent d’abord au corps par différents concours ou recrutements, puis suivent une scolarité à l’Académie militaire de la Gendarmerie nationale, à Melun. La durée et le contenu de cette formation initiale varient selon la voie de recrutement et couvrent l’ensemble des compétences d’officier, du commandement de terrain aux fonctions d’état-major. Le passage ultérieur au grade de lieutenant-colonel résulte de l’avancement de carrière, éventuellement complété par des cursus d’enseignement militaire supérieur.
Le salaire
Le lieutenant-colonel de gendarmerie perçoit une solde indiciaire dépendant de son échelon. Le traitement indiciaire brut repose sur un indice majoré et constitue la part principale de la rémunération, hors primes.
- 1er échelon : indice majoré 730, traitement brut mensuel 3 593,63 €.
- 2e échelon : indice majoré 748, traitement brut mensuel 3 682,24 €.
- 3e échelon : indice majoré 770, traitement brut mensuel 3 790,54 €.
- 4e échelon : indice majoré 797, traitement brut mensuel 3 923,46 €.
- 5e échelon : indice majoré 815, traitement brut mensuel 4 012,07 €.
- 1er échelon exceptionnel : indice majoré 835, traitement brut mensuel 4 110,52 €.
- 2e échelon exceptionnel : hors-échelle A.
À cette solde indiciaire s’ajoutent des éléments indemnitaires propres au statut militaire de la gendarmerie : indemnité de sujétion spéciale de police, indemnité pour charges militaires, indemnité de résidence, ainsi que des primes liées à certaines fonctions ou sujétions. Certaines de ces primes sont prises en compte pour la pension et d’autres non.
Les évolutions de carrière
Le lieutenant-colonel est un officier supérieur situé entre le commandant (chef d’escadron) et le colonel. Après plusieurs années dans ce grade, il peut être promu colonel, toujours au choix, sur tableau d’avancement. Le nombre de promotions à colonel est fixé par l’application d’un taux de promotion à l’effectif des officiers remplissant les conditions statutaires d’avancement. Le grade de lieutenant-colonel ouvre l’accès à des postes de commandement et de direction de plus en plus stratégiques, en état-major, en administration centrale ou au sein de grandes unités opérationnelles.
Grille indiciaire
| Échelon | Indice brut | Indice majoré | Traitement brut mensuel |
|---|---|---|---|
| 1 | 890 | 730 | 3 594 € |
| 2 | 913 | 748 | 3 682 € |
| 3 | 942 | 770 | 3 791 € |
| 4 | 978 | 797 | 3 923 € |
| 5 | 1001 | 815 | 4 012 € |
| 98.1 | 1027 | 835 | 4 111 € |
| 98.2 | — | — | — |
Traitement indiciaire brut hors primes, indemnité de résidence et supplément familial.
Questions fréquentes
Quel est le rôle d’un lieutenant-colonel de gendarmerie par rapport à un commandant ?
Le lieutenant-colonel est un officier supérieur qui intervient à un niveau de responsabilité plus élevé que le commandant. Il commande des unités de dimension importante ou occupe des postes de haut encadrement en état-major, avec un rôle renforcé dans la conception, la planification et le contrôle de l’action de la gendarmerie. Il encadre des officiers subalternes et supervise la préparation opérationnelle et la gestion des moyens de son unité.
Comment devient-on lieutenant-colonel de gendarmerie ?
On ne devient pas directement lieutenant-colonel par concours : il s’agit d’un grade d’avancement réservé aux officiers de carrière du corps des officiers de gendarmerie. Après un recrutement comme officier (concours externe, interne ou autre voie) et plusieurs années comme commandant, l’officier peut être inscrit au tableau d’avancement au choix. La promotion dépend du mérite, de l’ancienneté et de l’appréciation de la valeur professionnelle, dans la limite d’un taux de promotion fixé réglementairement.
Combien gagne un lieutenant-colonel de gendarmerie en début de grade ?
Au 1er échelon du grade de lieutenant-colonel, le traitement indiciaire brut mensuel est de 3 593,63 euros, pour un indice majoré de 730. Ce montant correspond uniquement à la solde liée à l’indice, avant ajout des primes et indemnités. La rémunération globale comprend ensuite l’indemnité de sujétion spéciale de police, l’indemnité pour charges militaires et d’autres compléments indemnitaires selon la situation de l’officier.
Quelles primes s’ajoutent à la solde d’un lieutenant-colonel de gendarmerie ?
Comme les autres militaires de la gendarmerie, le lieutenant-colonel perçoit l’indemnité de sujétion spéciale de police et l’indemnité pour charges militaires. Il peut aussi bénéficier d’une indemnité de résidence et de primes liées à certaines fonctions ou contraintes, par exemple l’exercice du commandement, les astreintes ou le logement en caserne. Ces éléments complètent la solde indiciaire et participent à la rémunération globale.
Dans l'actualité
Sources
- Décret n° 2011-388 du 13 avril 2011 fixant les indices de solde applicables aux corps militaires de la gendarmerie nationale — consulté le 11 septembre 2026